प्रतिनिधिक दायित्व

स्रोत: उच्चतम न्यायालय

चर्चा में क्यों?

न्यायमूर्ति हिमा कोहली और राजेश बिंदल ने कहा कि निलंबन की अवधि के दौरान मालिक-सेवक का संबंध जारी रहता है तथा कर्मकार उस अवधि के दौरान अपने पद को नियंत्रित करने वाले सभी नियमों का पालन करने के लिये बाध्य होता है।

• उच्चतम न्यायालय ने यह निर्णय यू.पी. सिंह बनाम पंजाब नेशनल बैंक के मामले में दिया।

यू.पी. सिंह बनाम पंजाब नेशनल बैंक मामले की पृष्ठभूमि क्या है?

• याचिकाकर्ता प्रतिवादी बैंक में एक कर्मकार था जो जून, 1977 में क्लर्क-कम-कैशियर के रूप में शामिल हुआ था। अव्यवस्थित व्यवहार के कारण, उसे 14 जून, 1982 को निलंबित कर दिया गया था।
• एक जाँच के दौरान उसे आरोपों का दोषी पाया गया तथा दो क्रमिक वेतन वृद्धि रोकने की सज़ा दी गई और उसे बैंक की किसी अन्य शाखा कार्यालय में प्रबंधक को ड्यूटी के लिये रिपोर्ट करने की सलाह दी गई।
• ड्यूटी में शामिल होने में असफल होने पर, याचिकाकर्ता को 5 दिसंबर, 1984 के आदेश के तहत भारतीय बैंक संघ और श्रमिक संघों के बीच द्विपक्षीय समझौते के खंड XVI (कर्मचारियों द्वारा रोज़गार की स्वैच्छिक समाप्ति) के अनुसार स्वेच्छा से सेवा से सेवानिवृत्त माना गया था।
• याचिकाकर्ता ने छह वर्ष बाद ही अपनी कथित तौर पर मानी गई सेवानिवृत्ति को लेकर सहायक श्रम आयुक्त के समक्ष विवाद उठाया।
• प्रतिवादियों द्वारा दायर रिट याचिका में एकल न्यायाधीश ने निर्णय को पलट दिया। इसे एक इंट्रा-कोर्ट अपील में डिवीज़न बेंच द्वारा समवर्ती रूप से बरकरार रखा गया था।
• स्थानांतरण की वैधता पर विवाद दायर करने में छह वर्ष की देरी के संबंध में, न्यायालय ने कहा कि घर बैठा कोई व्यक्ति स्वयं यह तय नहीं कर सकता कि आदेश अवैध है और वह इसका पालन करने के लिये बाध्य नहीं है।
• उच्च न्यायालय द्वारा पारित आदेशों में कोई त्रुटि नहीं थी, पीठ ने अपील खारिज़ कर दी।

न्यायालय की टिप्पणी क्या थी?

• किसी भी उपचार का लाभ उठाने में विफलता का अर्थ यह भी होगा कि याचिकाकर्ता ने आदेश स्वीकार कर लिया है और वह उसका अनुपालन करने के लिये बाध्य है।
• बाद में वह यह दलील नहीं दे सकता कि आदेश गलत है और इसका अनुपालन न करने पर कोई परिणाम नहीं होगा।

'प्रतिनिधिक दायित्व' की अवधारणा क्या है?

• अर्थ:
  • 'प्रतिनिधिक दायित्व' मालिक और सेवक के संबंधों से संबंधित है। इसका अर्थ है कि यह दो लैटिन कहावतों पर आधारित है।
  • पहला, क्वि फैसिट पर से एलियम फैसिट पर से (qui facit per se alium facit per se) का सिद्धांत, जिसका अर्थ है, जो दूसरे के माध्यम से कोई कार्य करता है, उसे कानून में स्वयं ऐसा करने वाला माना जाता है और दूसरा, 'प्रतिवादी श्रेष्ठ' होता है, जिसका अर्थ है, मालिक को अपने अधीनस्थ के तथ्यों का उत्तर अवश्य देना चाहिये।
  • आमतौर पर, एक व्यक्ति अपने स्वयं के गलत कार्यों के लिये उत्तरदायी होता है और दूसरों द्वारा किये गए कार्यों के लिये कोई भी व्यक्ति उत्तरदायी नहीं होता।
  • हालाँकि, कुछ मामलों में प्रतिनिधिक दायित्व, यानी किसी दूसरे व्यक्ति के कार्य के लिये एक व्यक्ति का दायित्व, उत्पन्न हो सकता है।
  • B द्वारा किये गए कार्य के लिये A का दायित्व उत्पन्न हो सके, इसके लिये यह आवश्यक है कि A व B के बीच एक निश्चित प्रकार का संबंध होना चाहिये, और गलत कार्य, एक निश्चित तरीके से उस संबंध से जुड़ा होना चाहिये। इस प्रकार, नियोक्ता उस नुकसान के लिये प्रतिनिधिक रूप से उत्तरदायी होते हैं जो उनके कर्मचारी रोज़गार के दौरान करते हैं।
• दायित्व के विभिन्न उदाहरण हैं, अर्थात्,
  • मालिक और अभिकर्ता का दायित्व।
  • मालिक और सेवक का दायित्व।
  • एक-दूसरे को हानि पहुँचाने में साझेदारों का दायित्व।
• संबंधित निर्णयज विधि:
  • पुष्पाबाई पुरषोत्तम उदेशी और अन्य बनाम रंजीत जिनिंग एंड प्रेसिंग कंपनी (1977):
    • उच्चतम न्यायालय ने अपने निर्णय में उच्च न्यायालय के निर्णय को खारिज़ कर दिया और कहा कि मामले के तथ्यों से यह स्पष्ट है कि दुर्घटना प्रबंधक की लापरवाही के कारण हुई थी जो अपने रोज़गार के दौरान वाहन चला रहा था और इसलिये, प्रतिवादी कंपनी अपने लापरवाह कृत्य के लिये उत्तरदायी थी।